• خطة تافتس الصحية
• خيار دلتا للأسنان
• خيار خطة الرؤية
• 403 (ب) خطة التقاعد بمساهمة كل من الموظف وصاحب العمل
• التأمين على الحياة ، والوفاة نتيجة حادث ، والعجز قصير الأمد وطويل الأجل بنسبة 100٪ تدفعه MNE
• الموظفون العاملون بدوام كامل (40 ساعة) المؤهلين للحصول على إجازة من أربعة إلى ستة أسابيع بناءً على الوظيفة والمدة ؛ موزعة على (30 ساعة) موظفين
• عرضت عشرة أيام مرضية
• عرضت التأمين على الحيوانات الأليفة
• سداد الرسوم الدراسية ودورات الدراسات العليا في الموقع من خلال كلية Endicott
• موارد مزايا الموظف (برنامج مساعدة الموظف ، والإنفاق المرن الخاضع للضريبة ، وبرنامج رعاية المعالين)
• يتم تقديم إشراف BACB مجانًا بعد 90 يومًا من الأداء المرضي
• تقدم دورات التطوير المهني الشهرية
• فرص المشاركة في المشاريع البحثية وحضور المؤتمرات الإقليمية والوطنية

اتصل بـ Melmark New England:

ميلمارك نيو إنجلاند
461 نهر الطريق
أندوفر ، ماجستير 01810
978-654-4300

للأسئلة المتعلقة بالوظائف المفتوحة وعملية التوظيف الجديدة ، اتصل newstaff@melmarkne.org.

• Aetna Open Access حدد خطط EPO / HRA PPO
• خطة الوصي لطب الأسنان
• خطة رؤية فوائد الرؤية الأمريكية (VBA)
• 403 (ب) خطة التقاعد مع فرصة مطابقة لصاحب العمل السنوية
• مساهمة المعاش السنوية الممولة من صاحب العمل
• التأمين على الحياة الذي يدفعه صاحب العمل ، والوفاة الناتجة عن حادث وتقطيع الأعضاء ، والإعاقة قصيرة وطويلة الأجل
• الإجازة والعطلة والإجازة المرضية
• برنامج مساعدة الموظفين
• حساب إنفاق مرن وخيارات حساب رعاية المعالين
• تسديد الرسوم الدراسية
• فرص التطوير المهني المتكررة ، بما في ذلك:
  • سلسلة مكبرات الصوت الخبراء
  • الندوة الشهرية
• فرص المشاركة في المشاريع البحثية وحضور المؤتمرات الإقليمية والوطنية

اتصل بميلمارك بنسلفانيا:

ميلمارك بنسلفانيا
2600 طريق وايلاند
بيروين ، بنسلفانيا 19312
+1 610

للأسئلة المتعلقة بالوظائف المفتوحة وعملية التوظيف الجديدة ، اتصل Recruitment@melmark.org.

تتمتع ميلمارك بعلاقة عمل ممتازة مع العديد من الكليات والجامعات كموقع تدريب عملي للطلاب المهتمين بالتعليم الخاص وتحليل السلوك التطبيقي والعمليات والمجالات الأخرى ذات الصلة. يعمل فريق إدارة ميلمارك كموجهين ومشرفين للطلاب المهتمين. توفر Melmark إشراف BCBA على الموظفين بعد 90 يومًا من الأداء المرضي. يتمتع الموظفون أيضًا بفرصة حضور جلسات التطوير المهني الشهرية لتوسيع مهاراتهم المهنية. بالإضافة إلى ذلك ، يتمتع الموظفون على المستوى المهني بفرصة المشاركة في المشاريع البحثية وحضور المؤتمرات الإقليمية والوطنية. سيُطلب من أولئك الذين يتلقون ساعات الإشراف التوقيع على اتفاقية إشراف BCBA.

لمراجعة فرص تدريب الخريجين الأخرى ، بما في ذلك مهام التدريب العملي للبرنامج السريري ، يرجى الاتصال بـ:

ميلمارك نيو إنجلاند
جيل هاربر ، دكتوراه ، BCBA-D
مدير أول التطوير المهني والتدريب السريري والبحوث
jharper@melmarkne.org
978-654-4356

ميلمارك بنسلفانيا
جينيفر روان ، MS ، BCBA ، LPC
مدير التطوير المهني والتدريب السريري
Jenniferruane@melmark.org
610-325-2931

للنظر في تدريب رسمي ، ما عليك سوى إرسال خطاب تغطية بالبريد أو بالبريد الإلكتروني ، وسيرة ذاتية ، وثلاثة مراجع إلى:

ميلمارك نيو إنجلاند
Att: المجند
461 نهر الطريق
أندوفر ، ماجستير 01810
newstaff@melmarkne.org

ميلمارك بنسلفانيا
Att: المجند
2600 طريق وايلاند
بيروين ، بنسلفانيا 19312
Recruitment@melmark.org

يجب أن يتضمن خطاب الغلاف الخاص بك:

• موقف سعى
• توفر الوقت / المتطلبات
• مستوى الإشراف المطلوب
• مراقبة الفصول الدراسية
• مجموعة المهارات ذات الصلة
• التعويض ، إذا لزم الأمر
• مؤسسة أكاديمية
• المجال الرئيسي للدراسة

إذا كنت مهتمًا بمراقبة الفصل الدراسي لأقل من 40 ساعة في برنامج مدرستنا ، فيرجى الاتصال بقسم الخدمة المناسب.