6 de abril de 2023: Melmark Nova Inglaterra
Construindo uma equipe forte e uma cultura de trabalho
![]() Florence D. DiGennaro Reed, PhD, BCBA-D |
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- 3 Créditos de Supervisão
A rotatividade de pessoal tem ramificações negativas para a qualidade do serviço, é cara para as organizações e afeta negativamente os funcionários remanescentes. As taxas de rotatividade em ambientes de atendimento humano atingiram mais de 100% durante a pandemia de SARS-COV-2 e permanecem altas. Esses números destacam a necessidade de prevenir proativamente a rotatividade usando práticas apoiadas por pesquisas. O objetivo desta apresentação é ensinar habilidades de supervisão que constroem uma cultura de trabalho positiva, facilitam o trabalho em equipe e diminuem a rotatividade. As atividades práticas complementarão a instrução didática.