Мелмарк проводит регулярные исследования по выявлению функций поведения, эффективных вмешательств, обучения персонала и надзора, а также по ряду других тем. Исследования могут проводиться сотрудниками Мелмарка, часто в сотрудничестве с региональными университетами, на основе магистерских и докторских диссертаций; комитет по внутреннему анализу исследований утверждает / наблюдает за всеми проведенными исследованиями.
Текущие научные интересы включают:
- Оценка и обучение социальных навыков
- Размеры арматуры и параметры задачи
- Процедуры функциональной оценки
- Обучение и контроль персонала
- Повышение мотивации персонала
- Снижение травм персонала
- Процедуры связывания
- Систематическая десенсибилизация для соблюдения медицинских процедур
- Снижение вызывающего поведения
- Оценка и устранение академических недостатков
- Нарушения питания
- информатика здоровья
- Междисциплинарное сотрудничество
- Целостность системы
- Другие темы в том виде, в каком они представлены
За дополнительной информацией, пожалуйста, обращайтесь:
Джим Луизелли, доктор философии, BCBA-D
Директор по клиническим разработкам и исследованиям
Мелмарк NE
978-654-4347
Мэри Джейн Вайс, доктор философии, BCBA-D
Старший директор по исследованиям
Мелмарк Пенсильвания
610-325-4776