丽塔·M·加德纳 (Rita M. Gardner) 是 Melmark 的总裁兼首席执行官，负责 Melmark 在新英格兰、宾夕法尼亚州和卡罗来纳州的服务部门的运营和管理。在 2015 年被任命为总裁兼首席执行官之前，加德纳女士曾担任 Melmark New England 的执行董事，该公司总部位于马萨诸塞州安多弗，是她于 1998 年共同创立的。她还于 2018 年创立了 Melmark Carolinas，并于 2022 年创立了第二所新英格兰日间学校。加德纳女士和 Melmark New England 很荣幸在 100 年至 2018 年连续六年被《女性优势》杂志评为马萨诸塞州女性领导的 2023 强企业。加德纳女士于 2022 年荣获 CBIZ 全国女性转型企业财务实力奖以及 CBIZ 总冠军奖。加德纳女士于 2024 年获得由《精神健康新闻教育》颁发的自闭症卓越奖。

她是董事会认证的行为分析师® (BCBA)，是一名训练有素的公共卫生专业人士，她的职业生涯超过 40 年，致力于为患有自闭症谱系障碍 (ASD) 的儿童和成人提供社区服务领域、智力和发育障碍、后天性脑损伤、严重的挑战性行为和身体脆弱。

加德纳女士是一位成就卓著、坚持不懈的立法倡导者。她的公共政策工作对全美患有自闭症和发育障碍的个人服务产生了积极影响。她倡导专业行为分析师，是马萨诸塞州行为分析师许可立法的公民起草人之一。加德纳女士还担任马萨诸塞州儿童倡导者 (MAC) 和马萨诸塞州自闭症倡导者 (AFAM) 的咨询委员会成员。她是国家自闭症服务提供者委员会 (CASP) 的创始董事会成员。加德纳女士还担任弗吉尼亚自闭症研究所的顾问委员会成员。她曾在马萨诸塞州两任州长手下担任州长自闭症委员会成员，并曾担任马萨诸塞州认可私立学校协会 (MAAPS) 董事会主席。加德纳女士还担任宾夕法尼亚州自闭症和智力障碍倡导和资源董事会成员。

加德纳女士与人合着了多本书籍，为专业期刊撰写了书籍章节和同行评审文章，并就女性领导力、行为分析中的女性、项目扩展、组织行为管理、特殊教育、成人等主题发表了多场演讲服务、董事会发展，以及最近在 COVID-19 大流行期间管理的项目，以及地方、区域和国家层面领先的 COVID-19 疫苗教育项目市政厅。 她被认为是应用人类服务领域的组织行为管理专家。

Gardner 女士在波士顿大学公共卫生学院获得了公共卫生硕士学位，主修行为科学和健康服务管理。